Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Vodja prodaje
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Vodjo prodaje, ki bo prevzel ključno vlogo pri razvoju in izvajanju prodajnih strategij za povečanje prihodkov in tržnega deleža podjetja. Idealni kandidat bo imel izkušnje z vodenjem prodajnih ekip, postavljanjem ciljev, analiziranjem prodajnih podatkov ter vzpostavljanjem dolgoročnih odnosov s strankami. Vodja prodaje bo sodeloval z drugimi oddelki, kot so marketing, razvoj izdelkov in podpora strankam, da zagotovi usklajenost strategij in doseganje poslovnih ciljev.
Glavne naloge vključujejo oblikovanje in izvajanje prodajnih strategij, spremljanje uspešnosti ekipe, mentorstvo in usposabljanje prodajnega osebja ter pripravo poročil za višje vodstvo. Kandidat mora imeti odlične komunikacijske sposobnosti, sposobnost analitičnega razmišljanja in izkušnje z uporabo prodajnih orodij in CRM sistemov.
Vodja prodaje bo odgovoren tudi za identifikacijo novih poslovnih priložnosti, spremljanje tržnih trendov in konkurence ter zagotavljanje visoke ravni zadovoljstva strank. Pomembno je, da je kandidat sposoben motivirati ekipo, postavljati jasne cilje in zagotavljati njihovo doseganje v skladu s strategijo podjetja.
Poleg tega bo sodeloval pri določanju cenovne politike, razvoju prodajnih kampanj in sodeloval pri pripravi letnih načrtov. Vodja prodaje mora biti sposoben hitro sprejemati odločitve, obvladovati stresne situacije in učinkovito reševati konflikte znotraj ekipe ali s strankami.
Če ste ambiciozni, ciljno usmerjeni in imate strast do prodaje, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in prispevate k nadaljnji rasti našega podjetja.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in izvajanje prodajnih strategij
- Vodenje in motiviranje prodajne ekipe
- Spremljanje in analiziranje prodajnih rezultatov
- Vzpostavljanje in vzdrževanje odnosov s ključnimi strankami
- Sodelovanje z drugimi oddelki za dosego skupnih ciljev
- Priprava poročil in predstavitev za vodstvo
- Identifikacija novih poslovnih priložnosti
- Uvajanje novih članov ekipe in mentorstvo
- Upravljanje proračuna in prodajnih ciljev
- Spremljanje tržnih trendov in konkurence
Zahteve
Text copied to clipboard!- Visoka izobrazba s področja ekonomije, marketinga ali sorodnega področja
- Najmanj 3 leta izkušenj na vodstvenem prodajnem položaju
- Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti
- Sposobnost vodenja in motiviranja ekipe
- Izkušnje z uporabo CRM sistemov
- Analitične sposobnosti in usmerjenost k rezultatom
- Znanje slovenskega in angleškega jezika
- Sposobnost hitrega odločanja in reševanja težav
- Poznavanje tržnih trendov in konkurence
- Fleksibilnost in pripravljenost na potovanja
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne so vaše izkušnje z vodenjem prodajne ekipe?
- Kako pristopate k postavljanju in doseganju prodajnih ciljev?
- Katere prodajne strategije ste uspešno uvedli v preteklosti?
- Kako motivirate svojo ekipo v zahtevnih obdobjih?
- Kako obvladujete konflikte znotraj ekipe ali s strankami?
- Katera orodja in CRM sisteme najbolje obvladate?
- Kako spremljate in analizirate prodajne rezultate?
- Kako sodelujete z drugimi oddelki v podjetju?
- Kakšne so vaše izkušnje z razvojem novih trgov?
- Kako se prilagajate spremembam na trgu?
